英超历史强队-英超历史最脏排名

英超球队分为几个派系？

A：以传统英式打法为主，包括大部分中下游球队，其中以博尔顿、埃弗顿、米堡等，而去年的南安普敦惨遭降级。他们的球队成员以英伦三岛（北爱尔兰、苏格兰、威尔士、爱尔兰）、北欧各国（挪威、瑞典、芬兰、丹麦、冰岛等）为主，身体强壮、力量耐力俱佳、头球远射出色，充分证明了达尔文的进化论，但是在灵活、加速度、速率等方面先天不足（但是这不包括有黑人血统的球员，费迪南德、坎贝尔、阿什利科尔等）。球员的特点决定了球队的打法只能用传统英式打法：凶狠的进逼贴身防守（索斯盖特、亚当斯、伍德盖德），由守转攻是快速通过中场（或者直接长传打对方肋部、后卫身后，或者通过边路快速下底），总之就是不与你在中场纠缠，直接指向你的心脏，中场中路球员更多的是拦截对方、保护防线、普遍缺乏组织能力（DMC）（如：因斯，感觉加斯科因后再无出色的AMC），而边路则技术较好（如：麦克马纳曼）负责突破对方的防线，前锋身材高大、置空能力超强、脚头硬朗但技术相对粗糙（如：希勒、萨顿、赫斯基，但是谢林汉姆是绝对靠意识的，莱因克尔当然也不在此列）。这样可以最小化对手的中场优势，让对手的防线直接暴露在你的火力攻击下！

经典：冠军杯淘汰赛，切尔西的长传攻击后防打的拜仁满地找牙，以己之长攻彼之短！赛后博尔顿主帅阿代斯勒愤愤不平的面对访的记者：我们的打法是长传冲吊、打法粗糙；而切尔西这样打就是精准攻击。

B：混合型打法（传统英式+技术拉丁流），此种打法囊括了英超的顶级球队，曼联、切尔西、利物浦，他代表了英格兰足球与世界足球的交汇融合、取长补短。曼联的打法最全球化、最成熟、最混合，不仅保留了传统的稳固防守，犀利见血的边路突破，掌控全局的硬朗后腰，世界级的锋线（全面超越传统英式中锋），更加在战术打法上变化多端（442、4411、433），边路突破、中路渗透、边中结合、长短结合等不同打法应用转换的得心应手。相对于成熟的曼联，切尔西、利物浦的整体打法还远远没有成型。切尔西身上更多时间看到的是传统英超的痕迹，虽然穆里尼奥一直在球员引进、阵型打法上刻意改造，但功利迫使他有时不得不追求实效而忽略场面。利物浦也是相同，毕竟红军历史上从未一次从教练到球员一下来了六七个技术流的西班牙人，融合需要时间，一旦阴阳调和、任督二脉打通，又一个世界顶级球队回归！

还有曼城、托特纳姆热刺等球队可以归入此类。

C：另类技术型打法-----特指阿森纳，富勒姆也可以算上。阿森纳的风格形成源于旺热的入主，法国人、巴西人、荷兰人都是推崇技术至尊的，看着阿森纳的英伦三岛人一年比一年少，谁还记得当年的后防五老、帕洛尔？看他们的比赛绝对是身心俱醉的享受，闲庭信步的传球，行云流水的配合，石破天惊的射门，让你爽到骨子里！（当然今年足总杯决赛对曼联这场不算J）刻意讲究对球的绝对控制权是他们与其他球队最大不同；得中场者得天下是他们的信条。博格坎普、雷耶斯、亨利、皮雷、永贝里、科尔这些名字就代表着足球的最美仑美奂的一面！当然，如此单一的风格、打法难免被对手赛前就瞄准、克制，比赛还未开打就落了下风，特别在上。这也是旺热面临的最大的问题与挑战。

以上观点仅属个人意见

揭秘顶级联赛职业足球俱乐部需要多少正式员工

职业足球俱乐部也是一家公司，在一个国家的顶级联赛里打拼可以理解为每周和同级别同行过招一次，我们平时看到的只是球场上比赛的11名球员，今天我们来聊一下支撑这样一家公司需要多少正式工作人员。

这是一张拍摄于1961年的托特纳姆热刺全家福，整个热刺俱乐部包括清洁工在内的所有工作人员一共94人。

半个多世纪过去了，我们看到今天的英超已经成长为世界第一联赛，各英超俱乐部的规模也在不断扩大，在今天的英超，维持一家俱乐部生存需要多少工作人员呢？

这是一张西汉姆联队的全家福，西汉姆在上赛季英超中排名第7位，此前一直在中下游徘徊，这张照片里包括了西汉姆队的老板、一线队员、教练、队医、市场运营、球场管理员等上上下下一共268人。

可以肯定的是，西汉姆联队绝不是英超里员工数量最多的，相比曼联、阿森纳、利物浦这些世界级顶级豪门，西汉姆的赞助排名在英超中也仅为中下游，和联赛成绩相仿，无论人员规模还是业务领域都无法与那些顶级豪门匹敌，在英超中只能说是可以维持。

麻雀虽小五脏俱全，以西汉姆联队为例，我们来了解一下支撑这样一支普通英超俱乐部需要哪些部门，这268人都是干嘛的。

俱乐部古尔德和苏利文，也是俱乐部的所有者俗称老板，及副卡伦女士，这3位构成俱乐部的董事会高层。

总监3人，行政总监兼市场和对外交流、总经理、搬迁工程总监，到2017赛季西汉姆将结束111年的博林球场生活搬家至奥林匹克球场。

一线队球员29人，也就是我们能够看到的在球场上奔跑的工作人员。

一线队教练组23人，包括主教练、守门员教练、助理教练、第二助理教练、球探分析师、队医、比赛分析师、表现分析师、康复师、师、科学指导等。

新球场票务部门6人，包括1名经理、5名销售

商务部9人，包括商务总监、商务拓展经理等

市场部/媒体公共关系部门11人

财务、人事、行政管理部门15人

主场馆管理人员2人

球场维护保养人员11人

训练场管理人员1人

青训梯队25人

青训梯队教练组34人

西汉姆联学习中心2人，球队博物馆展览中心

票务办公室11人，包括票务分析监督、票务处主任、比赛日票务助理、票务监督等。

授权商品零售部12人，包括销售经理、销售助理、销售顾问、电商销售经理等。

俱乐部秘书1人

客房及后勤保障部38人

慈善基金会15人

比赛日接待部14人

安保部3人

IT网络部2人

268人构成了整个俱乐部的日常运转体系，比赛日当天的兼职临时人员数量则会更多，包括临时安保、检票、球童、道具、、礼仪、演出人员等在内差不多有400人。

经过100多年的发展，我们见证了今天的英超，我们熟知的仅仅只是每支球队奔跑在赛场上的11个人，这11个人只是这个接近300人团队里的一份子，从到清洁工每个人付出几十年、上百年兢兢业业的工作筑构成一家杰出的足球俱乐部。

英超检测6人阳性是怎么回事？

北京时间5月19日晚，@premierleague 英超官方声明：“英超联赛今天确定，在5月17日和5月18日，对共计748名球员和俱乐部职工进行了COVID-19核酸检测。其中来自3家俱乐部共计6人核酸检测呈阳性。检测出呈阳性者需要进行7天的居家自我隔离。”同时，英超表示不会提供具体人员信息。

随后，伯恩利俱乐部宣布球队助理教练沃恩检测结果呈阳性。沃恩并没有症状，在家隔离后将于25日再次进行检测。

扩展资料：

值得一提的是，目前排名英超积分榜第17位的沃特福德是英超恢复比赛最强烈的反对者之一，此前沃特福德队长特洛伊-迪尼和主帅奈杰尔-皮尔森都曾公开表示了在疫情期间过早恢复联赛的担忧。

而《镜报》透露，在俱乐部被确诊3人检测呈阳性后，尽管一些沃特福德球员依然打算在本周三到训练场参加无身体接触的训练，但也有一些球员正在重新考虑自己的选择。

沃特福德队长特洛伊-迪尼在本周二参加YouTube直播时已经宣布，自己不会在周三参加球队的训练。“只需要一个人感染，就可以在全队内传染，我不想把带回家。我的儿子只有五个月大，他还有些呼吸困难的情况，因此我不想把带回家使他处于更大的危险中。

现在球员们训练之后无法洗澡就要自己开车回家，这样有可能带回来脏东西，如果我把衣服和妻子儿子的放在一起，就可能传染。”

环球网－英超俱乐部首批检测6人呈阳性

光明网－英超检测6人阳性

东北网－英超检测6人阳性 沃特福德3人呈阳性包括1球员